Theater-Labor
Wenn Mitarbeiter Theater machen
Sie suchen nach innovativen Wegen und Methoden für die Bearbeitung von Workshop-Themen zum Beispiel im Rahmen einer Mitarbeiter-Tagung?
In unserem Theater-Labor eröffnen wir Ihren Mitarbeitern themenzentrierte Spielräume. Das heißt: Anhand vorgegebener Themen und Spielgenres (z.B. Märchen, Western, Science Fiction etc.) entwickeln die Teilnehmer Szenen oder kleine Stücke, in denen sie auf spielerische Weise Ausgangssituation, Konfliktpotenziale und Lösungsmöglichkeiten aufzeigen. Angeleitet werden sie dabei von einem Coach mit Schauspiel-Ausbildung.
Inhalte und Nutzen:
- Szenische Laborsituation eröffnet Spielräume zur experimentellen Lösungsfindung außerhalb von operativen Zwängen.
- Perspektivwechsel jenseits von Hierarchien/Positionen und bekannten Lösungsmustern
- Entdeckung und Anwendung eigener kreativer Ressourcen und Wirkungspotenziale
- Überraschende Lösungsansätze durch Erarbeitung spielerischer Analogien
- Teambuilding-Effekt
Quick Info
Geeignet für Kleingruppen
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♦ ♦ ♦ ♦ ♦ (sehr hoch) |
Anzahl der Teilnehmer
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max. 12 Personen pro Gruppe
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Präsentationsformate
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Theateraufführung oder Video-Clips
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| Dauer |
4 bis 6 Stunden
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| Anwendungsfelder |
Mitarbeiter-Tagungen, Führungskräfteveranstaltungen zu
Veränderungsprozessen, Konfliktmanagement, Maßnahmen zur Personal- und
Organisationsentwicklung |